Die besten Jobbörsen im Vergleich
Welche Jobbörse bringt wirklich Bewerber? Echte Bewertungen von Arbeitgebern und Jobsuchenden — kein Marketing, sondern Erfahrung.
Jobbörsen vergleichen — die beste für Arbeitgeber
Die passende Jobbörse entscheidet mit, wie viele und wie passende Bewerbungen Sie auf eine Stellenanzeige bekommen. Vergleichen Sie unten Jobbörsen für Arbeitgeber nach Ausrichtung (Generalist, Fachportal, Region), Schwerpunkt und echten Bewertungen anderer Recruiter.
KI-gestützte Jobbörse für Deutschland, Österreich und die Schweiz. Verbindet modernste Matching-Technologie mit einem Netzwerk aus über 130 regionalen und fachspezifischen Stellenportalen im DACH-Raum.
- Generalist
- Regional
- Multiposting
StepStone ist eine der führenden Online-Jobbörsen Deutschlands und bietet Stellenangebote, Karrieretipps und Gehaltsanalysen.
Premium-Jobbörse aus Paderborn, spezialisiert auf Fach- und Führungskräfte. Bekannt für hohe Anzeigenqualität und persönliche Kundenbetreuung. Bietet auch Gehaltsanalysen und Karriereberatung.
Jobbörse des führenden Business-Netzwerks im DACH-Raum mit starker regionaler Präsenz und kununu-Integration.
Weltweit größte Jobsuchmaschine — aggregiert Stellenangebote aus tausenden Quellen, von Unternehmenswebsites über andere Jobbörsen bis zu Personaldienstleistern. Kostenlose Stellensuche mit Unternehmensbewertungen und Gehaltsinfos.
Österreichische Mobile-First Jobbörse aus Wien. Bewerbung per Smartphone in unter 3 Minuten möglich. Über 5 Millionen Nutzer, besonders stark in Österreich mit Expansion in den DACH-Raum.
Stellenportal für Wissenschaft, Forschung und öffentlichen Dienst — betrieben von ZEIT ONLINE.
Branchenportal und Jobbörse speziell für Hotellerie, Gastronomie und Tourismus.
Tech-Jobbörse, bei der sich Unternehmen bei Entwicklern bewerben — nicht umgekehrt.
Jobbörse des VDI Verlags für Ingenieure und technische Fachkräfte aller Disziplinen.
Das Stellenportal des öffentlichen Dienstes — Bund, Länder und Kommunen.
Kostenlose Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit — Deutschlands größte öffentliche Stellendatenbank.
Weltweit größtes berufliches Netzwerk mit integrierter Jobbörse und Active-Sourcing-Tools für Recruiter.
Stellenportal für Medizin, Pflege und Gesundheitswesen mit hoher Fachkräfte-Reichweite.
Jobbörse speziell für erfahrene Fach- und Führungskräfte ab 50 Jahren. Arbeitgeber, die gezielt auf Erfahrung und Expertise setzen, finden hier passende Kandidaten.
Spezialisierte Jobbörse für Ärzte, Mediziner und Gesundheitsfachkräfte in Deutschland.
Jobbörse der weltweit größten Entwickler-Plattform — ideal für Software-Engineering-Positionen.
Europas größte Entwickler-Community mit spezialisierter Jobbörse für IT- und Tech-Fachkräfte.
Überregionale Plattform mit lokalem Fokus. Bündelt Jobbörsen aus über 100 Regionen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Starke Social-Media-Reichweite mit über 100.000 Followern.
Jobbörse speziell für Teilzeitstellen in allen Branchen. Ideal für alle, die Beruf und Privatleben flexibel vereinbaren möchten — von Bürojobs bis Einzelhandel.
Jobbörse für Vertrieb und Sales — vom Junior-Verkäufer bis zum Key Account Manager. Spezialisiert auf Vertriebspositionen in allen Branchen im deutschsprachigen Raum.
Fachjobbörse für Ingenieure aller Disziplinen — Maschinenbau, Elektrotechnik, Bauingenieurwesen und mehr. Stellenangebote für erfahrene Ingenieure und Berufseinsteiger.
Fachjobbörse für IT-Professionals — von Softwareentwicklung über Systemadministration bis Cloud Engineering. Aktuelle Stellenangebote speziell für die Tech-Branche im DACH-Raum.
Spezialisierte Jobbörse für Pflege- und Gesundheitsberufe im DACH-Raum. Von Krankenpflege über Altenpflege bis zu therapeutischen Berufen — gezielt für Fachkräfte im Gesundheitswesen.
Spezialisierte Jobbörse für die Luftfahrtbranche. Stellenangebote von Airlines, Flughäfen, MRO-Betrieben und Zulieferern der Aviation-Industrie im DACH-Raum.
Jobbörse für Handwerk und Bauwesen. Stellenangebote für Facharbeiter, Bauleiter, Architekten und alle Berufe rund um die Baustelle — vom Azubi bis zur Führungskraft.
Nischen-Jobbörse für Data Scientists, Data Engineers und Analysten. Fokus auf datengetriebene Berufsbilder wie Machine Learning, KI und Business Intelligence in Unternehmen aller Branchen.
Nischenjobbörse für ERP-Spezialisten — von SAP-Beratern über Microsoft Dynamics-Entwickler bis zu Oracle-Administratoren. Alles rund um Enterprise Resource Planning.
Jobbörse für Berufskraftfahrer aller Art — LKW, Bus, Kurier, Taxi und Lieferdienste. Bundesweite Stellenangebote in der Transport- und Logistikbranche.
Regionale Jobbörse für Berlin und Umgebung.
Regionale Jobbörse für die Schweiz.
Regionale Jobbörse für Stuttgart und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Aachen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Ansbach und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Aschaffenburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Augsburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bamberg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bayreuth und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bielefeld und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bochum und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bonn und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Braunschweig und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bremen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Bremerhaven und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Chemnitz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Coburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Cottbus und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Darmstadt und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Dortmund und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Dresden und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Duisburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Düren und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Düsseldorf und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Erfurt und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Erlangen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Essen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Esslingen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Flensburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Frankfurt und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Freiburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Fulda und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Fürth und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Gelsenkirchen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Gera und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Gießen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Göppingen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Görlitz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Göttingen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Graz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Hagen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Halle und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Hamburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Hanau und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Hannover und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Heidelberg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Heilbronn und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Heinsberg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Hildesheim und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Ingolstadt und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Innsbruck und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Jena und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Kaiserslautern und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Karlsruhe und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Kassel und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Kempten und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Kiel und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Kleve und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Koblenz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Köln und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Konstanz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Krefeld und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Landshut und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Leipzig und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Leverkusen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Liechtenstein.
Regionale Jobbörse für Linz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Lippe und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Lörrach und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Lübeck und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Ludwigsburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Magdeburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Mainz und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Mannheim und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Minden und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Mönchengladbach und Umgebung.
Regionale Jobbörse für München und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Münster und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Neubrandenburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Neumünster und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Nürnberg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Oberhausen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Oldenburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Osnabrück und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Paderborn und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Passau und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Pforzheim und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Potsdam und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Recklinghausen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Regensburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Reutlingen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Rosenheim und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Rostock und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Rügen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Saarbrücken und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Salzburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Schweinfurt und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Schwerin und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Siegen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Solingen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Trier und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Ulm und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Villingen-Schwenningen und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Wien und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Wiesbaden und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Wilhelmshaven und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Witten und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Wolfsburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Wuppertal und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Würzburg und Umgebung.
Regionale Jobbörse für Zwickau und Umgebung.
Spezialisierte Jobbörse für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Fachkräfte im Bereich Finanzen und Steuern. Vom Steuerfachangestellten bis zum Partner in der Kanzlei.
Sie sind Anbieter im Bereich Jobbörsen?
Eintrag kostenlos übernehmen — oder mit einer Premium-Platzierung ganz oben erscheinen.
Welche Jobbörse ist die richtige? Generalist, Fachbörse oder Regionalportal
Welche Jobbörse passt, hängt weniger vom bekannten Namen ab als davon, wo Ihre Zielgruppe tatsächlich sucht. Grob lassen sich drei Typen unterscheiden.
Generalisten wie StepStone, Indeed oder die Stellenmärkte von Xing und LinkedIn liefern maximale Reichweite für Standardpositionen, streuen bei Spezialrollen aber breit. Fachjobbörsen sprechen eine klar umrissene Zielgruppe an, etwa in IT, Pflege oder im Ingenieurwesen. Sie bringen weniger Bewerbungen insgesamt, dafür passendere, und sind bei schwer zu besetzenden Stellen oft die wirtschaftlichere Wahl. Regionalportale spielen ihre Stärke bei Stellen mit lokalem Einzugsgebiet aus, für die niemand umzieht. Dazu kommen Jobsuchmaschinen wie Google for Jobs, die Anzeigen vieler Portale bündeln und so die Reichweite verlängern.
Was kostet eine Stellenanzeige?
Die Preise reichen von rund 100 Euro bei Regional- und Fachbörsen bis zu vierstelligen Beträgen bei den großen Generalisten, abhängig von Laufzeit und Abrechnungsmodell. Wichtiger als der Anzeigenpreis ist ohnehin, was Sie eine passende Bewerbung kostet. Eine Fachbörse für 200 Euro mit fünf treffenden Bewerbungen ist am Ende günstiger als der Generalist für 1.500 Euro mit fünfzig unpassenden. Wie Sie eine Anzeige Schritt für Schritt schalten, auch kostenlos, lesen Sie im Ratgeber Stellenanzeigen schalten.
Worauf es wirklich ankommt — und worauf nicht
Der mit Abstand wichtigste Faktor ist die Passung der Zielgruppe zur konkreten Position. Danach zählen die Kosten pro qualifizierter Bewerbung, die Ausspielung über Google for Jobs, Multiposting für mehr Sichtbarkeit ohne Mehraufwand, faire Laufzeiten und echte Bewertungen anderer Arbeitgeber, wie Sie sie oben in der Liste finden. Wenig aussagekräftig sind dagegen die reine Gesamt-Besucherzahl eines Portals, die Zahl der insgesamt gelisteten Jobs und der bekannte Markenname. Ein Platzhirsch nützt Ihnen wenig, wenn Ihre Zielgruppe woanders unterwegs ist. Bleibt die Anzeige trotz passendem Portal ohne Resonanz, ist die Stelle meist schwer zu besetzen, und aktive Ansprache über eine Recruiting-Agentur ist der nächste Schritt.
Häufige Fragen zu Jobbörsen
Welche Jobbörse ist die beste? ▾
Es gibt keine „beste" Jobbörse für alles — es kommt auf Position, Branche und Region an. Für breite Suchen eignen sich Generalisten, für Fachkräfte oft spezialisierte oder regionale Portale mit passenderer Zielgruppe und weniger Streuverlust.
Welche Jobbörse eignet sich für Arbeitgeber? ▾
Das hängt vom Bedarf ab: Generalisten liefern Reichweite für Standardpositionen, Fachjobbörsen die passende Zielgruppe für Spezialisten, Regionalportale die lokale Sichtbarkeit. Multiposting-Anbieter spielen eine Anzeige gleichzeitig auf mehreren Börsen aus.
Was kostet eine Stellenanzeige auf einer Jobbörse? ▾
Je nach Portal reicht die Spanne von rund 100 € bei Regional- oder Fachbörsen bis zu vierstelligen Beträgen bei den großen Generalisten. Neben Festpreisen je Laufzeit gibt es Cost-per-Click-Modelle; viele Anbieter geben Laufzeit- und Paketrabatte.
Welche Jobbörse für IT-Fachkräfte? ▾
Für IT- und Tech-Rollen sind spezialisierte Portale meist effizienter als Generalisten: Die Zielgruppe ist passgenauer und die Bewerberqualität höher. Ein Vergleich der Fachbörsen nach Reichweite in der jeweiligen Community lohnt sich.
Generalist oder Fachjobbörse? ▾
Generalisten liefern Reichweite und Masse, Fachjobbörsen die passendere Zielgruppe bei geringeren Streuverlusten. Für schwer zu besetzende Fachstellen ist eine spezialisierte Börse häufig die wirtschaftlichere Wahl.
Welche Jobbörsen sind seriös? ▾
Seriöse Jobbörsen weisen transparente Preise und Laufzeiten aus, spielen Anzeigen sichtbar in Google for Jobs aus und arbeiten mit klaren Vertragsbedingungen ohne automatische Verlängerung. Ein guter Anhaltspunkt sind echte Bewertungen anderer Arbeitgeber — genau die finden Sie im Vergleich auf dieser Seite.
Welche Jobbörse eignet sich für Führungskräfte? ▾
Für Fach- und Führungspositionen sind Portale mit entsprechend qualifizierter Zielgruppe (etwa Xing- und LinkedIn-Stellenmärkte oder spezialisierte Karriereportale) besser geeignet als breite Generalisten. Bei Top-Positionen führt allerdings oft kein Weg an aktiver Direktansprache über eine Personalberatung vorbei.